凯发一触即发

    为进一步了解和效劳于一线业务，特别是资助新设子公司更快更好地解决团队创立、文化融合等方面的实际困难与问题，5月29-30日，公司办公室、人力资源部相关人员赴辽宁中拓鑫达钢铁贸易有限公司走访，与子公司员工进行座谈，了解情况，解决问题。
    在集中座谈交流后，公司职能部分还对辽宁中拓人员治理等事情作了具体指导，并与个体员工深入交流，查找问题，协调优化事情。
    此类走访座谈为公司本部与子公司员工的交流提供了时机宁静台，有利于增进母子公司间的互动联系，解决一线员工的实际困难，同时有利于增强完善下层党组织建设，进一步提高子公司职能治理的规范化水平。